Министерство образования Республики Мордовия
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ
«КОВЫЛКИНСКИЙ АГРАРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ КОЛЛЕДЖ»

УТВЕРЖДАЮ
Зам. директора по учебной работе
_______________В.В. Маркова
«____» ____________ 202___ г.

РАБОЧАЯ ПРОГРАММА УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ
ОПД. 11 «МЕНЕДЖМЕНТ»

Специальность 08.02.08 Монтаж и эксплуатация оборудования и систем
газоснабжения

Форма обучения очная

Рабочая программа учебной дисциплины ОПД. 11 «МЕНЕДЖМЕНТ»
разработана на основе федерального государственного образовательного
стандарта среднего профессионального образования по специальности
08.02.08 Монтаж и эксплуатация оборудования и систем газоснабжения.

Организация-разработчик:
ГБПОУ РМ «Ковылкинский аграрно-строительный колледж»

Разработчик:
Преподаватель

________________

Е. А. Калюта

Подпись

Программа

рассмотрена

на

заседании

цикловой

комиссии

специальности 08.02.08 Монтаж и эксплуатация оборудования и систем
газоснабжения.
Протокол № _____ от «____» ___________ 202__ г.
Председатель ПЦК ___________________ / ___________________ /
Подпись

СОДЕРЖАНИЕ

1.

ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОЧЕЙ ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

4

2.

СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

5

3.

УСЛОВИЯ РЕАЛИЗАЦИИ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

6

4.

КОНТРОЛЬ И ОЦЕНКА РЕЗУЛЬТАТОВ ОСВОЕНИЯ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

8

1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОЧЕЙ ПРОГРАММЫ
УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ
ОПД.11 «МЕНЕДЖМЕНТ»
1.1. Место дисциплины в структуре основной образовательной программы:
Учебная дисциплина ОПД.11 «Менеджмент» является обязательной частью
общепрофессионального цикла основной образовательной программы в соответствии с
ФГОС по специальности СПО 08.02.08 Монтаж и эксплуатация оборудования и систем
газоснабжения.
Учебная дисциплина ОПД.11 «Менеджмент» обеспечивает формирование
профессиональных и общих компетенций по всем видам деятельности ФГОС по
специальности 08.02.08 Монтаж и эксплуатация оборудования и систем газоснабжения.
Особое значение дисциплина имеет при формировании и развитии общих и
профессиональных компетенций ОК 01 – ОК 06, ОК 09– ОК 11, ПК 1.1 – ПК 1.3, ПК 2.1 –
ПК 2.5, ПК 3.1 – ПК 3.6, ЛР1-ЛР8, ЛР11-ЛР-12.
1.2. Цель и планируемые результаты освоения дисциплины:
В рамках программы учебной дисциплины обучающимися осваиваются умения и
знания
Код ПК, ОК
ОК 01 – ОК 06,
ОК 09– ОК 11,
ПК 1.1 – ПК 1.3,
ПК 2.1 – ПК 2.5,
ПК 3.1 – ПК 3.6

Умения

Знания

применять
в
профессиональной
деятельности приемы
делового общения;
принимать
эффективные
решения.

функции менеджмента;
процесс
принятия
и
реализации
управленческих решений;
методы управления конфликтами;
особенности
менеджмента
в
области
профессиональной деятельности.

2. СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

2.1. Объем учебной дисциплины и виды учебной работы
Вид учебной работы

Объем в часах

Объем образовательной программы учебной дисциплины

48

в т.ч. в форме практической подготовки
в т. ч.:
теоретическое обучение

38

практические занятия

8

Промежуточная аттестация (зачет)

2

5

2.2. Тематический план и содержание учебной дисциплины ОПД.11 «Менеджмент»
Наименование
разделов и тем

1
Тема 1.
Цели и задачи
управления
организациями
различных
организационноправовых форм
Тема 2.
Основы теории
принятия
управленческих
решений

Тема 3.

Содержание учебного материала и формы организации деятельности
обучающихся

Объем
в часах

2

3
8

Содержание учебного материала
1. Понятие менеджмента. Цели и задачи управления организациями. Особенности
управления организациями различных организационно-правовых форм
2. Функции менеджмента
3. Внешняя и внутренняя среда организации
В том числе практических и лабораторных занятий
Самостоятельная работа обучающихся
Содержание учебного материала
1. Основы теории принятия управленческих решений
2. Стратегический менеджмент
3. Система мотивации труда
4. Управление рисками
5. Управление конфликтами
В том числе, практических занятий и лабораторных работ
1. Этапы принятия управленческих решений
2. Правила поведения в конфликте
Самостоятельная работа обучающихся
Содержание учебного материала
6

8

26

20

6
4
2
14

Коды компетенций
и личностных
результатов,
формированию
которых
способствует
элемент программы
ОК 1 – ОК 3
ОК 6 – ОК 8
ОК 10 – ОК 12
ПК 1.2
ПК 2.3 – ПК 2.4
ЛР1-ЛР8
ЛР11-ЛР12
ОК 1 – ОК 3
ОК 6 – ОК 8
ОК 10 – ОК 12
ПК 1.2
ПК 2.3 – ПК 2.4
ЛР1-ЛР8
ЛР11-ЛР12

ОК 1 – ОК 3

Психология
менеджмента

1. Психология менеджмента
2. Этика делового общения
3. Особенности менеджмента в области профессиональной деятельности
В том числе, практических занятий и лабораторных работ
3. Правила поведения в обществе
Самостоятельная работа обучающихся
Промежуточная аттестация зачет
Всего

7

10
2
2
2
48

ОК 6 – ОК 8
ОК 10 – ОК 12
ПК 1.2
ПК 2.3 – ПК 2.4
ЛР1-ЛР8
ЛР11-ЛР12

3. УСЛОВИЯ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ
3.1. Для реализации программы учебной дисциплины должны быть
предусмотрены следующие специальные помещения:
Кабинет «Гуманитарных и социально-экономических дисциплин», оснащенный
оборудованием: рабочее место преподавателя и рабочие места по количеству обучающихся;
плакаты; наглядные пособия;
техническими средствами обучения: компьютер с программным обеспечением, проектор;
экран; аудиовизуальные средства – схемы, рисунки, фото и видеоматериалы к занятиям в виде
слайдов и электронных презентаций.

3.2. Информационное обеспечение реализации программы
3.2.1. Печатные издания
1. Драчева Е.Л., Юликов Л.И. Менеджмент – М.: ОИЦ Академия, 2018.
2. Драчева Е.Л., Юликов Л.И. Менеджмент. Практикум – М.: ОИЦ Академия, 2017.
3. Гапоненко, А. Л. Менеджмент : учебник и практикум для СПО / А. Л. Гапоненко;
отв. ред. А. Л. Гапоненко. –М. : Издательство Юрайт, 2019. – 396 с.
4.Астахова, Н. И. Менеджмент : учебник для СПО / Н. И. Астахова, Г. И.
Москвитин ; под общ. ред. Н. И. Астаховой, Г. И. Москвитина. –М. : Издательство Юрайт,
2017. – 422 с.
5. Менеджмент : учеб. пособие / Е.И. Мазилкина. –М. : ИНФРА-М, 2017. – 197 с.

8

4. КОНТРОЛЬ И ОЦЕНКА РЕЗУЛЬТАТОВ ОСВОЕНИЯ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

Результаты обучения
Перечень
знаний,
осваиваемых
в
рамках
дисциплины:
функции менеджмента;
процесс
принятия
и
реализации управленческих
решений;
методы
управления
конфликтами;
Особенности менеджмента в
области
профессиональной
деятельности
Перечень
умений,
осваиваемых
в
рамках
дисциплины:
применять
в
профессиональной
деятельности
приемы
делового общения;
принимать
эффективные
решения.

Критерии оценки
Знает:
функции менеджмента;
процесс принятия и
реализации управленческих
решений;
методы управления
конфликтами;
Особенности менеджмента
в области
профессиональной
деятельности

Формы и методы оценки
Тестирование на знание
терминологии по теме;
ответы на уроке;
подготовка и выступление
с докладом, сообщением,
презентацией.

Умеет:
применять
в
профессиональной
деятельности
приемы
делового общения;
принимать
эффективные
решения.

Наблюдение
за
выполнением
практического
задания.
(деятельностью студента);
оценка
выполнения
практического
задания(работы);
решение
ситуационной
задачи.

9